Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
«Средняя общеобразовательная школа №3»
Режевского городского округа

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОБЩЕМ СОБРАНИИ КОЛЛЕКТИВА
1. Общие положения.
1.1. Настоящее положение разработано для Муниципального казённого
общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа» Режевского
городского округа (далее — Школа) в соответствии с Федеральным Законом «Об
образовании в Российской Федерации», Типовым положением об общеобразовательном
учреждении, Уставом Школы.
1.2. Общее собрание трудового коллектива Школы Далее (Общее собрание)
осуществляет общее руководство Школой.
1.3. Общее собрание представляет полномочия трудового коллектива.
1.4. Общее собрание возглавляется председателем Общего собрания.
1.5. Решения Общего собрания Школы, принятые в пределах его полномочий и в
соответствии с законодательством, обязательны для исполнения администрацией, всеми
членами коллектива.
1.6. Изменения и дополнения в настоящее положение вносятся Общим собранием и
принимаются на его заседании.
1.7. Срок данного положения не ограничен. Положение действует до принятия
нового.
2. Основные задачи Общего собрания.
2.1. Общее собрание содействует осуществлению управленческих начал, развитию
инициативы трудового коллектива.
2.2. Общее собрание реализует право на самостоятельность Школы в решении
вопросов, способствующих оптимальной организации методической работы и финансовохозяйственной деятельности.
2.3. Общее собрание содействует расширению коллегиальных, демократических
форм управления и воплощения в жизнь государственно-общественных принципов.
3. Функции Общего собрания.
3.1. Общее собрание:
— обсуждает и рекомендует к утверждению проект коллективного договора, правила
внутреннего трудового распорядка работников Школы;

— рассматривает, обсуждает и рекомендует к утверждению программу развития
Школы;
— рекомендует внесение изменений и дополнений в Устав Школы, другие
локальные акты;
— обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Школе и мероприятия по
ее укреплению, рассматривает факты нарушения трудовой дисциплины работниками
Школы;
— рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников;
— заслушивает отчеты директора Школы о расходовании бюджетных и
внебюджетных средств;
— заслушивает отчеты о работе директора и других работников, вносит на
рассмотрение администрации предложения по совершенствованию ее работы;
— в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры,
ограждающие педагогических и других работников, администрацию от необоснованного
вмешательства в их профессиональную деятельность, ограничения самостоятельности
Школы, его самоуправляемости.
4. Права Общего собрания.
4.1. Общее собрание имеет право:
— участвовать в управлении Школой.
4.2. Каждый член Общего собрания имеет право:
— потребовать обсуждения Общим собранием любого вопроса, касающегося
деятельности Школы, если его предложение поддержит не менее одной трети членов
собрания;
— при несогласии с решением Общего собрания высказать свое мотивированное
мнение, которое должно быть занесено в протокол.
5. Организация управления Общим собранием.
5.1. В состав Общего собрания входят все работники Школы.
5.2. На заседание Общего собрания могут быть приглашены представители Школы,
общественных организаций, органов муниципального и государственного управления.
Лица, приглашенные на собрание, пользуются правом совещательного голоса, могут
вносить предложения и заявления, участвовать в обсуждении вопросов, находящихся в их
компетенции.
5.3. Для ведения Общего собрания из его состава открытым голосованием
избирается председатель и секретарь сроком на один календарный год, которые
выполняют свои обязанности на общественных началах.
5.4. Председатель Общего собрания:
— организует деятельность Общего собрания;
— информирует членов трудового коллектива о предстоящем заседании не менее
чем за 5 дней до его проведения;
— организует подготовку и проведение заседания;
— определяет повестку дня;
— контролирует выполнение решений.
5.5. Общее собрание собирается не реже 2 раз в календарный год.

5.6. Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее
50% членов трудового коллектива Школы.
5.7. Решение Общего собрания принимается открытым голосованием.
5.8. Решение Общего собрания считается принятым, если за него проголосовало не
менее 51% присутствующих.
5.9. Решение Общего собрания обязательно к исполнению для всех членов
трудового коллектива Школы.
6. Взаимосвязь с другими органами самоуправления.
6.1. Общее собрание организует взаимодействие с другими органами
самоуправления Школы – Советом учреждения, профсоюзным комитетом,
педагогическим советом, методическим советом.
7. Ответственность Общего собрания.
7.1. Общее собрание несет ответственность:
— за выполнение, выполнение не в полном объеме или невыполнение
закрепленных за ним задач и функций;
— соответствие принимаемых решений законодательству РФ, нормативноправовым актам.
8. Делопроизводство Общего собрания.
8.1. Заседания Общего собрания оформляются протоколом.
8.2. В книге протоколов фиксируются:
— дата проведения;
— количественное присутствие (отсутствие) членов трудового коллектива;
— приглашенные (ФИО, должность);
— повестка дня;
— ход обсуждения вопросов;
— предложения, рекомендации и замечания членов трудового коллектива и
приглашенных лиц;
— решение.
8.3. Протоколы подписываются председателем и секретарем общего собрания.
8.4. Нумерация протоколов ведется от начала календарного года.
8.5.
Книга
протоколов
Общего
собрания
нумеруется
постранично,
прошнуровывается, скрепляется подписью директора и печатью Школы.
8.6. Книга протоколов Общего собрания хранится в делах Школы и передается по
акту (при смене руководителя, передаче в архив).